摘要:整體推進(jìn)“五育”并舉是提升教育內(nèi)涵和促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求?!拔逵辈⑴e勾勒出“用完整的教育培養(yǎng)完整的人”的發(fā)展脈絡(luò)和未來藍(lán)圖。為此,要強(qiáng)化系統(tǒng)思維,樹立整體的、全局的教育觀,將“五育”全方位融入教育全流程;要秉持一體化原則,推進(jìn)課程跨界融合,生成有機(jī)的新型“五育”;要加強(qiáng)多元教育主體協(xié)同,搭建資源共享平臺;要挖掘數(shù)據(jù)價值、營造智能環(huán)境并提升教師能力以驅(qū)動“五育”深度融合;要構(gòu)建長效機(jī)制、提升執(zhí)行力度、創(chuàng)新評價制度,促進(jìn)“五育”整合貫通,從而培育全面發(fā)展人才,助力教育強(qiáng)國建設(shè)。
關(guān)鍵詞:“五育”并舉;深度融合;整體推進(jìn);立德樹人
構(gòu)建德智體美勞“五育”并舉的教育體系,是貫徹落實黨的教育方針和政策、培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才的內(nèi)在要求,也是推進(jìn)教育強(qiáng)國建設(shè)的必然要求?!拔逵辈⑴e勾勒出“用完整的教育培養(yǎng)完整的人”的教育內(nèi)生發(fā)展圖景。然而,由于思維認(rèn)識和實踐操作的偏差,目前,部分“五育”并舉實踐仍在一定程度上存在“五育”彼此割裂、機(jī)械疊加的不良情形,不利于“五育”并舉的真正落地落實。2025年1月,《教育強(qiáng)國建設(shè)規(guī)劃綱要(2024—2035年)》(以下簡稱《綱要》)著眼全局,按照整體推進(jìn)的原則,提出“深入實施素質(zhì)教育,健全德智體美勞全面培養(yǎng)體系,加快補齊體育、美育、勞動教育短板”的要求。深入貫徹和落實《綱要》精神,真正從理念到實踐全面實現(xiàn)“五育”并舉的整體推進(jìn),就顯得日益重要而迫切。
理念先行:強(qiáng)化系統(tǒng)思維
理念是行為的先導(dǎo)。“五育”并舉強(qiáng)調(diào)協(xié)調(diào)、連貫和融合。教育工作者在思維意識上要將德育、智育、體育、美育和勞動教育作為一個完整的、有機(jī)的整體,注重“五育”之間的彼此聯(lián)系和互補共進(jìn),切實實現(xiàn)學(xué)生的全面發(fā)展,以適應(yīng)社會發(fā)展對人才培養(yǎng)的時代需求。
“五育”協(xié)同具有從整體性到全局觀的內(nèi)在邏輯。樹立整體的、全局的教育觀意義重大。依據(jù)馬克思主義基本原理,人的本質(zhì)是現(xiàn)實社會各種關(guān)系的總和,人是整體的“類”的存在,而非孤立的“個”的存在。[1]這就要求教育工作者必須樹立整體意識,以促進(jìn)人的整體性發(fā)展為目標(biāo)。特別是在科技飛速發(fā)展的當(dāng)下,社會急需大批具備綜合素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的復(fù)合型人才。這更加說明“五育”在學(xué)生健康成長過程中都是不可或缺的,教育工作者需將“五育”視為緊密相連的統(tǒng)一整體。從全局觀來看,“不謀全局者,不足以謀一域”。當(dāng)前教育實踐中,仍在一定程度上存在忽視全局性所導(dǎo)致的“五育”不均、顧此失彼現(xiàn)象。這種狀況會造成人的單方面發(fā)展,引發(fā)學(xué)生知行不一、道德冷漠、不尊重勞動等諸多問題,其危害不容忽視。
強(qiáng)化系統(tǒng)思維,需要教育工作者用理念指導(dǎo)實踐。一方面,要在內(nèi)心深處牢固樹立全面育人的整體教育觀念,將“德智體美勞”全面培養(yǎng)貫穿于教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)和全過程。無論是課堂教學(xué)、校園活動,還是社會實踐,都應(yīng)成為“五育”融合的載體,為學(xué)生營造全方位的受教育環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生的全面成長。另一方面,要統(tǒng)攬全局,做好橫向融通與縱向銜接。在橫向維度上,將“五育”并舉融入思想道德教育、文化知識教育、社會實踐教育等各個環(huán)節(jié),使各育相互滲透、相互促進(jìn),形成教育合力。在縱向維度上,把“五育”并舉貫穿于基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育等各個領(lǐng)域,確保學(xué)生在不同學(xué)習(xí)階段都能接受系統(tǒng)、全面的教育。最終,以真正全面覆蓋、彼此融通的“五育”為社會培養(yǎng)更多適應(yīng)時代需求的優(yōu)秀人才。
全鏈整合:促進(jìn)跨界融通
“五育”并舉的提出,從實質(zhì)上指出“五育”之間并無絕對邊界,五個方面是有共性的,是相互關(guān)聯(lián)的,應(yīng)以一種貫通、融合、共進(jìn)的視角助力青少年學(xué)生的成長成才。
第一,將“五育”并舉貫穿于教育發(fā)展的始終。在推動“五育”并舉落地過程中,要加強(qiáng)整體設(shè)計和貫通一體培養(yǎng),加強(qiáng)“五育”在不同階段教育之間的銜接和融通。要充分了解不同學(xué)段學(xué)生的年齡特征和發(fā)展需求,將“五育”并舉整體滲透于目標(biāo)確定、課程設(shè)置、活動設(shè)計、制度安排、師資培訓(xùn)、評價管理等各個環(huán)節(jié),形成一個完整的教育鏈條,統(tǒng)籌推進(jìn),促使“五育”相互滲透,有機(jī)融合,讓學(xué)生在整體連貫的教育過程中茁壯成長。
第二,推進(jìn)“五育”課程整合。打破五種教育之間的壁壘,使學(xué)生在道德、智識、體質(zhì)、審美和勞動實踐等方面都得到發(fā)展,是整體推進(jìn)“五育”并舉的關(guān)鍵?!拔逵闭n程各自獨立容易導(dǎo)致固守成規(guī)、以偏概全,尤其容易加劇“五育”內(nèi)部的對峙和抗衡,難以發(fā)揮綜合育人效應(yīng)。據(jù)此,要推進(jìn)課程整合,打破“五育”的課程邊界,尋找各育之間的結(jié)合點,在一項活動中滲透“五育”,打造“五育”之間相互交融的跨界課程,使青少年學(xué)生在同一活動中獲得多方面的成長和發(fā)展。
第三,整體生成新型的“五育”。教育是一個復(fù)雜體系,人的發(fā)展是整體的發(fā)展。“五育”并舉并非各種教育的簡單疊加,而是整體的、動態(tài)的內(nèi)在契合和共生。這不僅要求我們消除各種教育的邊界以實現(xiàn)跨界融合,而且要實現(xiàn)跨界對話,促進(jìn)各種教育“你中有我、我中有你”的水乳交融、共融共生,整合為一種全面的、相互融入的有機(jī)整體。這個新型的“五育”指向人的整體素質(zhì)的提升,是“全方位、多層次、各方面理念、知識的滲透、貫通、整合,融為一體,這是最高層次的融合”。[2]整體生成新型的“五育”可以滿足和服務(wù)于學(xué)生整體而全面的發(fā)展。
盤活資源:力促協(xié)同共進(jìn)
教育是一個復(fù)雜的系統(tǒng),任務(wù)艱巨,牽一發(fā)而動全身。整體推進(jìn)“五育”并舉,需要整合教育資源,凝聚教育合力,盤活一切可以利用的資源,以培養(yǎng)全面發(fā)展的時代新人,將“五育”并舉推向縱深。
一方面,要加強(qiáng)不同教育主體之間的合作,協(xié)同育人。推進(jìn)“五育”并舉,既要強(qiáng)調(diào)學(xué)校的責(zé)任,也要重視政府、家庭和社會相互配合的重要作用。若5天的學(xué)校教育與兩天的家庭、社會周末教育在目標(biāo)、方法等方面存在結(jié)構(gòu)性矛盾,則可能觸發(fā)“5+2=0”的負(fù)面效應(yīng)。只有充分調(diào)動多方教育主體的能動性和自覺性,加強(qiáng)教育合作與交流,促使他們凝聚共識、密切配合、步調(diào)一致,才能有效扭轉(zhuǎn)“五育”彼此獨立、難以融通的不良局面,避免“五育”之間的重復(fù)和傾軋,保證教育影響的一致性、連貫性和有效性,帶動整體推進(jìn),實現(xiàn)“五育”的相互協(xié)調(diào)和相互促進(jìn),共同促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。
另一方面,要搭建教育資源平臺,實現(xiàn)資源的共建與共享。高質(zhì)量“五育”并舉活動的有效組織和實施,離不開必要的財力資源、信息資源和相關(guān)設(shè)施等的支持。這就要求搭建資源平臺,整合各類優(yōu)質(zhì)教育資源,豐富教育資源的供給,提高教育資源的利用效率。如學(xué)校間要共享經(jīng)典的教育案例、教育模式以及整體推進(jìn)“五育”并舉的有效做法,社會要開放少年宮、科技館、博物館、美術(shù)館等各類公共文化設(shè)施,企業(yè)、社區(qū)等應(yīng)免費為學(xué)生提供勞動教育實踐基地等,讓學(xué)生擁有更豐富的學(xué)習(xí)場所和實踐鍛煉場地,實現(xiàn)“五育”在更廣泛領(lǐng)域的融合發(fā)展。通過將“五育”有機(jī)結(jié)合,補齊體育、美育、勞動教育的短板,為青少年學(xué)生提供更多的實踐平臺和發(fā)展機(jī)會,讓他們在優(yōu)質(zhì)資源中陶冶情操、增長見識、培養(yǎng)社會責(zé)任感、提升實踐能力、強(qiáng)化審美素養(yǎng)、強(qiáng)身健體等,穩(wěn)步提升整體育人效應(yīng)。
數(shù)據(jù)賦能:驅(qū)動深度融合
當(dāng)今時代是智能時代,數(shù)字化已成為教育不可逆轉(zhuǎn)的時代趨勢。在數(shù)字化浪潮中把握難得的發(fā)展契機(jī),充分利用數(shù)字化所具有的虛擬性、開放性、全面性、多樣性、融合性的優(yōu)勢,驅(qū)動“五育”深度融合,是適應(yīng)智能時代、落實教育數(shù)字化戰(zhàn)略行動的客觀必要,也是整體推進(jìn)“五育”并舉的現(xiàn)實訴求。
首先,挖掘數(shù)據(jù)價值,揭示“五育”深度融合的內(nèi)在機(jī)理。要運用大數(shù)據(jù)、云計算等智能技術(shù),多渠道收集德智體美勞“五育”融合實踐案例,對采集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行深度解讀和分析,找尋“五育”融合不充分的深層次原因,探討和把握“五育”深度融合的固有的、本質(zhì)的聯(lián)系,揭示“五育”之間互動共生的內(nèi)在機(jī)理。
其次,營造無邊界的智能環(huán)境,拓寬“五育”深度融合的空間。數(shù)字技術(shù)打破了傳統(tǒng)物理時空的限制,將傳統(tǒng)物理環(huán)境與智能終端的虛擬環(huán)境相結(jié)合,可以創(chuàng)設(shè)“五育”深度融通的環(huán)境。在整體推進(jìn)“五育”并舉的過程中,應(yīng)構(gòu)建無邊界學(xué)習(xí)環(huán)境,借助智能終端輕松跨越地理限制,適時搭建“五育”之間溝通的橋梁,彌補“五育”整體性不足的短板,推動“五育”更緊密、深入地結(jié)合。如利用在線學(xué)習(xí)平臺,打造混合式學(xué)習(xí)空間,突破傳統(tǒng)模式下只能組織學(xué)生實地去美術(shù)館、體育館、展覽館和勞動基地等開展美育、體育、勞動教育的限制,設(shè)置融品德修養(yǎng)、學(xué)業(yè)成績、身心健康、綜合藝術(shù)、勞動與實踐為一體的教育模塊,為學(xué)生提供更豐富、多元的教育內(nèi)容,將現(xiàn)實空間與虛擬情景結(jié)合,有效促進(jìn)德智體美勞“五育”的彼此融合與拓展,滿足學(xué)生多樣化的發(fā)展需求。
最后,借助數(shù)據(jù)力量,提升教師“五育”融合的育人能力。教師是推動“五育”深度融合的重要組織和實施者。要強(qiáng)化數(shù)字賦能作用,提升教師信息素養(yǎng)尤其是數(shù)字素養(yǎng)。教師提升自身的數(shù)字勝任力,通過人機(jī)合作,建立學(xué)生行為知識圖譜,及時關(guān)注其思想動態(tài)、心智水平和行為傾向,全面掌握學(xué)生的“五育”發(fā)展情況。教師利用數(shù)字技術(shù),通過智能追蹤,敏銳洞察學(xué)生在體育技能、審美素養(yǎng)、勞動實踐等方面存在的不足,診斷和精準(zhǔn)把握“五育”整體推進(jìn)的現(xiàn)實情況,為學(xué)生制定個性化的學(xué)習(xí)計劃和素質(zhì)提升方案。教師還可以通過AI智能輔導(dǎo)和人機(jī)協(xié)同,優(yōu)化“五育”融合的教育過程,創(chuàng)新“五育”融合的教育方式,推動學(xué)生深度學(xué)習(xí),形成完整人格,提升綜合素養(yǎng),成長為全面發(fā)展的新型人才。
強(qiáng)化保障:完善制度體系
整體推進(jìn)“五育”并舉有賴于一定的條件保障。制度體系具有方向指引、機(jī)制激勵和行為規(guī)范的功能,為補齊短板和促進(jìn)“五育”融合提供了基礎(chǔ)支撐。
第一,構(gòu)建長效機(jī)制。走出“五育”并舉形式單一、持久性不足、短時效果論的誤區(qū),積極總結(jié)經(jīng)驗,把行之有效的做法穩(wěn)固下來,建立健全一系列“行得通、管得住、用得好”的規(guī)章制度,形成可持續(xù)發(fā)展的長效機(jī)制。據(jù)此,要著眼于學(xué)生的整體發(fā)展與未來發(fā)展,建章立制,將“五育”融合納入各級各類教育的整體規(guī)劃之中。要總體布局,整合資源,統(tǒng)籌力量,全面查缺補漏,并從源頭上防治、扭轉(zhuǎn)“五育”失衡的價值指引與行為預(yù)期,夯實青少年成人成才的基礎(chǔ),努力向持之以恒、整合貫通的教育方向靠攏。
第二,提升制度執(zhí)行力度。整體推進(jìn)“五育”并舉是一項實踐性很強(qiáng)的工作。要加大制度實踐力度,規(guī)范落實機(jī)制,該獎則獎,該罰則罰,尤其是要堅決懲治“唯分?jǐn)?shù)”而偏廢其他各種教育的不良現(xiàn)象,組織定期督查、不定期抽查、日常檢查和專項督導(dǎo)等監(jiān)督活動,形成上下聯(lián)動、齊抓共管、層層落實的推進(jìn)機(jī)制,以較大的執(zhí)行力度和落實力度強(qiáng)化遵章行事的一貫性,加強(qiáng)“五育”之間的融合,形成“養(yǎng)德、啟智、健體、審美、促勞”的累積效應(yīng),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
第三,推進(jìn)評價制度創(chuàng)新。整體推進(jìn)“五育”并舉不是一步到位的直線型任務(wù),而是需要緊跟時代需求和學(xué)生身心發(fā)展情況,進(jìn)行制度創(chuàng)新的動態(tài)任務(wù)。要建立動態(tài)評價體系,改變傳統(tǒng)評價過分側(cè)重智育成績、對青少年學(xué)生其他方面能力和整體素養(yǎng)重視不足的不良情形,需要以整體性思維、融通性思維、系統(tǒng)性思維創(chuàng)新評價制度,扭轉(zhuǎn)將“五育”肢解為德智體美勞五個向度獨立發(fā)展的錯誤導(dǎo)向,杜絕將“五育”中的任何一育孤立化與邊緣化,以及追求某個領(lǐng)域的單兵突進(jìn),以增添持續(xù)的發(fā)展動力。通過建立多維觀察、立體考察“五育”并舉的評價觀,凸顯評價結(jié)果的綜合性,構(gòu)建“五育”滲透融合的、多主體、多維度的綜合素質(zhì)評價制度體系。尤其是要以激勵性評價機(jī)制喚醒學(xué)生發(fā)展性,充分體現(xiàn)評價激勵性與調(diào)適性相統(tǒng)一的作用機(jī)理,全面評價學(xué)生的綜合素質(zhì),為整體推進(jìn)“五育”并舉提供不竭動力與活力,真正讓“五育”并舉卓有成效。
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? 本文系山東省研究生教育教學(xué)改革重點項目“研究生導(dǎo)師立德樹人系統(tǒng)化落實機(jī)制的構(gòu)建與實踐”(批準(zhǔn)號:SDYJG24025)階段性成果。
(作者系山東師范大學(xué)教育學(xué)部副部長、教授)
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